石油公司反映劳工不足的问题日趋严峻。
根据一项对行业高管的调查,由于页岩气采掘的成本突破历史高位,美国石油生产商的石油产量增长开始放缓。
本周三达拉斯联备(Federal Reserve Bank of Dallas)发布的一份报告显示,受调查的47家向石油生产商提供软件、工人等各种生产资料的公司,只有一家报告称第三季度投入成本下降。
随着石油生产商的需求不断增长,为其服务的油田服务公司在招聘上出现困难。在报告难以吸引员工的公司中,有70%的受访公司表示申请者专业技能不合格,有一位不愿透露姓名的受访者表示,为了增加就业,甚至将工资提高了20%,从竞争对手那里挖走员工。
这位人士表示:
“劳工问题成为目前最大的问题,我们发现很难通过提高价格来跟上成本的增长。”
全球能源危机推动石油、天然气、电气价格飙升,再加上此次劳工问题的出现,导致从制造业到食品加工行业等方方面面受到影响。美国钻井公司为了向投资者支付债务和红利,正在控制石油产量,这间接促使了通货膨胀的加剧。
在所有对美国经济造成破坏的劳动力短缺问题中,很少有行业像石油行业这样存在棘手的问题。因为去年的油价暴跌,让成千上万的钻井工人和工程师失去了工作,并且他们对于返回工位持谨慎态度。
与此同时达拉斯联行表示,供应商交货时间指数达到了2016年以来最高水平,供应链混乱导致了企业资金回收周期拉长。
花旗集团表示,在今年大部分情况下,油田服务公司都通过提高收费价格,将成本转嫁给钻井公司,但这同时也压缩了其自身的利润。
包括斯科特•格鲁伯(Scott Gruber)在内的分析师在6月份的一份投资者报告中写道,今年年底北美石油业的通胀率可能达到12%甚至更高。
一位达拉斯联行的受访者表示,通胀来源于不受投资者约束的部分持股页岩气勘探企业。这些私营生产商在近两年内运营着的钻机数量最多。
该受访者说:
“私营勘探开发公司的运营增加,导致了成本膨胀,而油田服务的持续整合可能会进一步推动这一趋势。”
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